Virksomhed lader medarbejdergoder synke helt ned til studentermedhjælperniveau. Her er årsagen
Arbejdsgiverne skal lige nu matche de krav, som den nye generation på arbejdsmarkedet forventer. I medicinal- og medicovirksomheden Merck Danmark betyder det, at ledelsen har måttet undersøge de unges krav – og derefter truffet beslutninger om, hvordan de fanger og fastholder dem.
I medicinalfirmaet Merck Danmark gør man bevidst meget ud af medarbejderplejen. Det skyldes, at selskaber som Novo Nordisk støvsuger mange medarbejdere i branchen, og at arbejdsgiverne derfor må oppe sig for at kunne tiltrække og fastholde talent. Det fortæller Mercks HR-chef, Jacob Frahm, og Rikke Pihl Larsen, der er studentermedhjælp.
Fold sammen
Læs mere
LÆS MERE
Fik du læst?
Zelenskyj: Disse tre punkter forventer vi er med i en kommende handleplan
