Dette er en kommentar. Den udtrykker skribentens eller skribenternes holdning.
De er idealistiske og røvbesværlige – men vi kan ikke undvære primadonnaerne
Medarbejdere med store egoer kan være udfordrende at lede. De kræver opmærksomhed på linje med børn, men værdien af deres arbejde er ofte det kryptonit, der gør virksomheden ekstraordinær.
Medarbejdere med store egoer kan være udfordrende at lede. De har som regel kun fokus på deres egne behov. Men de er også gode at have i folden til at skabe nye ideer i virksomheden.
Fold sammen
Læs mere
LÆS MERE
Fik du læst?
