Dette er en kommentar. Den udtrykker skribentens holdning. Klik her, hvis du ønsker at sende et debatindlæg til Berlingske.
Nanna Bernth har gennemskuet cheferne: Denne gruppe bliver fyret først
Det danske arbejdsmarked har ikke plads til dem, der er anderledes. Så når erhvervsledere påstår, at der altid er brug for dygtige medarbejdere, lyder det godt – men det passer ikke. Især én ting afgør, om man overhovedet kommer til jobsamtale. Og det er ikke kandidatens kompetencer!
»At være dygtig er ikke tilstrækkeligt til at få eller blive i sit job. Det er fint. Men det rækker ikke,« skriver Nanna Bernth.
Fold sammen
Læs mere
LÆS MERE
