Notat: Danske virksomheder risikerer at bryde loven ved at rette ind efter Trump

Flere virksomheder har droppet mål om kvinder i ledelsen og mangfoldige medarbejdergrupper i USA for at imødekomme Trumps værdikamp. Nu viser en aktindsigt, at det kan være i strid med dansk lov at følge præsidentens ordrer.

Særligt tre præsidentielle dekreter har gjort det sværere at arbejde med diversitet i erhvervslivet i USA. Også i Danmark giver Trumps værdikamp problemer. Faktisk kan det være i strid med dansk lov at rette ind.  Evan Vucci/AP/Ritzau Scanpix

Hovedpinen for dansk erhvervsliv i forbindelse med Donald Trumps opgør med diversitetsprogrammer har i høj grad omhandlet risikoen for at bryde amerikansk lovgivning.

Men nu viser dokumenter fra det danske embedsværk, som Berlingske har fået aktindsigt i, at virksomhederne også risikerer at bryde dansk lovgivning, hvis de tækkes præsidenten i hans værdikamp.