Mundkurv til ofre for sexchikane er »ikke løsningen på forebyggelse« – derfor kan det stadig være den bedste løsning

Et forlig er ofte løsningen på sager som seksuelle krænkelser på arbejdspladsen. Og i visse sager er en såkaldt fortrolighedsklausul en del af forliget, som betyder, at den krænkede ikke må fortælle nogen om sagen.

Fredag stod Kamilla Maach frem i Berlingske og fortalte om sine oplevelser, der resulterede i et forlig og en fortrolighedsklausul. En beslutning, hun siden har fortrudt.