Vil du lytte videre?
Få et Digital Plus-abonnement og lyt videre med det samme.
Allerede abonnent? Log ind
Skift abonnement
Med Digital Plus kan du lytte til artikler. Du får adgang med det samme.
Hov, giv os lov at afspille podcasten. Den er klar, når du har klikket ‘Tillad alle’
For at styrke Nets’ konkurrenceevne og kundefokus gennemfører selskabet nu en omorganisering, som vil reducere antallet af stillinger med cirka 220 i Danmark, Finland, Norge og Sverige.
»Nets vil tilbyde en ordning om frivillig afgang, således at antallet af formelle jobtab minimeres,« skriver selskabet i en pressemedelelse.
»Vi har truffet væsentlige foranstaltninger for at udvikle Nets fra at være en produktorienteret organisation til at blive en organisation med skarpt fokus på at understøtte kunderne. Nets er i dag en stærk virksomhed, men for at fastholde succesen og sikre langsigtet bæredygtig vækst skal vi kunne reagere hurtigere på kundernes behov og fremme innovation,« lyder forklaringen fra Bo Nilsson, CEO i Nets-koncernen,
Nets har allerede optimeret interne processer, strømlinet indkøbs- og leverandøraftaler og reduceret interne omkostninger i hele virksomheden.
Nets beskæftiger i dag 2.500 medarbejdere i Danmark, Norge, Finland, Sverige og Estland.