Erhvervsredaktør: Vi leder efter de største talenter i dansk erhvervsliv

Berlingske har indledt jagten på de største talenter i dansk erhvervsliv og det offentlige. Her kan du nominere et talent under 36 år. 

De kan noget helt særligt, og de har evnen og viljen til at nå helt til tops.

For 21. gang sætter Berlingske fokus på de mest talentfulde unge i dansk erhvervsliv og det offentlige.

Det gør vi i vores Talent 100-kåring, hvor vi udvælger og portrætterer 100 talenter under 36 år.

Du og din arbejdsplads har frem til mandag den 20. januar mulighed for at nominere kandidater til Talent 100 nederst i denne artikel.

Sådan nominerer du en kandidat

Vi efterlyser talenter inden for ti kategorier:

  • det offentlige

  • forretningsudvikling

  • iværksættere

  • kommunikation og public affairs

  • ledere

  • rådgivere

  • salg og marketing,

  • specialister

  • grønne løsninger

  • økonomi og finans

Berlingske udvælger de 100 talenter. Dommerpanelet består af chefredaktør Tom Jensen, erhvervsredaktør Nina Munch-Perrin, kulturredaktør Birgitte Borup, souschef på Business Mette Dalgaard, økonomisk redaktør Ulrik Bie, erhvervskommentator Thomas Bernt Henriksen, politisk kommentator Bent Winther, journalist med fokus på energi og grøn omstilling Emil Bo Rask, finansjournalist Julie Søltoft samt journalist og vært på Millionærklubben Signe Skou Terp.

Du kan læse mere om, hvad vi lægger vægt på i udvægelsen af talenterne her. Du kan også se svarene på en række ofte stillede spørgsmål her.

Tryk på nedenstående link for at indstille din kandidat:

Nominér en kandidat til Talent 100 2025