Dette er et debatindlæg. Det er skribentens holdning, der kommer til udtryk. Klik her, hvis du ønsker at sende et debatindlæg til Berlingske.
HR-chef: Vi kalder dem skrøbelige, men de er i virkeligheden arbejdslivets bullshitdetektorer
Når medarbejdere reagerer på et arbejdsmiljø, bør vores første tanke ikke falde på medarbejderens robusthed, men på hvad deres reaktion fortæller os om organisationen.

I gamle dage tog minearbejdere en kanariefugl med ned i kulminen, fordi de er langt mere følsomme over for giftige gasser end mennesker. Hvis kanariefuglen blev dårlig eller døde, vidste minearbejderne, at de skulle væk, og på den måde var kanariefuglen et advarselssystem, der reddede liv.
Man så ikke fuglen som svag, fordi den faldt om, men på mange arbejdspladser gør vi faktisk netop dét.
Del:


