Prik med perspektiver

Fænomenet hedder genplacering, og Per Alkestrup, sektionschef i Ledernes Hovedsorganisation, konstaterer at flere og flere virksomheder tilsyneladende

har en politik for genplacering.



- Det mærker vi især i forbindelse med masseafskedigelser, hvor alle medarbejdergrupper

er involveret, siger Per Alkestrup til månedsmagasinet Lederne.