Miljømærkning på vej til firmaer

Lyt til artiklen

Vil du lytte videre?

Få et Digital Plus-abonnement og lyt videre med det samme.

Skift abonnement

Med Digital Plus kan du lytte til artikler. Du får adgang med det samme.

Ti danske virksomheder er med i et projekt, der skal bane vejen for arbejdsmiljømærkning af danske virksomheder.


For

tiden er de i gang med at udfylde et spørgeskema med langt over 100 spørgsmål. Det skal klarlægge, hvordan

virksomheden arbejder med forskellige problemstillinger - både indenfor arbejdsmiljø, men også angående socialt

ansvar og andre forhold.


Anlægnings- og Bygningsfirmaet Davidsen og Partnere i Fredericia er et af dem. Firmaet har omkring

200 ansatte, og her arbejder man allerede bevidst med at skabe et godt arbejdsmiljø.


- Det betaler sig, erklærer

sikkerhedschef Jens Peter Christensen.


Han mener, at man altid skal arbejde på at undgå enhver ulykke, og at 90 pct.

af ulykkerne skyldes menneskelige faktorer.


- Derfor handler det om en konstant holdningsbearbejdelse, siger han, og tilføjer,

at Davidsen er interesseret i medarbejdere, der også kan møde på arbejde "dagen efter".


- Det nytter

ikke, at de er dygtige og gode, hvis de kommer til skade og ikke kan arbejde.


Han tilføjer, at firmaet ser en konkurrencefordel

i at være med i dette pilotprojekt, for det er altid en fordel at være med front.


- På den måde fremstår

vi som en seriøs samarbejdspartner overfor bygherrer, og vi har en fordel, når der skal rekrutteres folk.


- Folk

står som regel ikke i kø for at arbejde i vores branche, så der er rift om gode medarbejdere, og der er virkelig

sket en udvikling.


- De yngre generationer vil ikke acceptere at komme til skade på arbejdspladsen, understreger han.


Jens

Peter Christensen siger, at virksomheden sidste år havde seks uheld, der omfattede sygefravær udover ulykkesdagen.


-

Og alle uheld koster dyrt, selv om de sjældent gøres op i penge, siger han.


Jens Peter Christensen forventer, at

de virksomheder, der kvalificerer sig til at være med i mærkningsordningen, når den bliver indført, vil slippe for

at betale de direkte arbejdsmiljøafgifter, så også der vil der være en økonomisk fordel.

FrivilligtTorben

Bruun Hansen, afdelingschef i COWI, understreger, at alle virksomheder medvirker frivilligt i pilotprojektet, og at de ti virksomheder

afspejler sammensætningen af små og store, private og offentlige, service- og produktionsvirksomheder og at der samtidig

er en geografisk fordeling mellem små og store byer.


Spørgeskemaet minder om en slags "selvangivelse",

hvor virksomhederne selv skal rapportere deres indsats.


Bagefter skal de vurdere, om spørgsmålene var relevante

for senere at lave en mærkningsordning, og til sidste skal COWI''s og to andre rådgivningsfirmaers erfaringer samles og

danne baggrund for en mærkningsordningen.

Betydning for imageHan mener, at der vil være stor interesse for at komme

med i mærkningsordningen, da flere og flere virksomheder er klar over, at et godt arbejdsmiljø betyder meget - både

overfor kunder og når der skal rekrutteres personale.


De øvrige ni virksomheder er NKT, Skjern Papirfabrik, CP Kelco,

De danske Spritfabrikker, Sorø Kommunes hjemmepleje, Børnehaven Bispehøjen i Holbæk, Teknisk skole i Ishøj,

Fyns Coating og Fredericia Kommunes Gartneri.


To andre rådgivningsfirmaer, KPMG Jespersen og Rambøll, er i gang

med lignende projekter.


Erfaringerne fra alle tre projekter skal senere på året samarbejdes til den endelige mærkningsordning.