Hvis vi skal løse den mangel på sygeplejersker, der skaber flaskehalse i operationer og fører til sengelukninger og ventelister i det offentlige sundhedsvæsen, er arbejdsmiljø og bedre løn hinandens forudsætninger.
Dette er en kommentar. Den udtrykker skribentens holdning. Klik her, hvis du ønsker at sende et debatindlæg til Berlingske.
Region Hovedstaden har foretaget en rundspørge blandt sygeplejersker, som har været ansat i regionen og som har skiftet job. Under overskriften, »Regeringen vil forgylde sygeplejersker, men det er ikke lønnen, der får dem til at flygte fra sygehusene« fremgik det, at løn kun var på 11.-pladsen over forklaringer.
