Dette er en kommentar. Den udtrykker skribentens eller skribenternes holdning. Klik her, hvis du ønsker at sende et debatindlæg til Berlingske.
Kvinders gode karakterer skyldes hårdt arbejde – ikke at de favoriseres af uddannelsessystemet
Det bygger på en misforståelse, når Dansk Erhverv mener, at uddannelsessystemet favoriserer kvinder. Der er ingen social diskrimination eller juridisk eksklusion på ungdomsuddannelser og universiteter, og karaktersystemet bygger udelukkende på merit. At kvinder klarer sig bedre end mænd skyldes derfor nok i højere grad hårdt arbejde og tilpasningsevne.
»Det er også vigtigt at pointere, at man altid har haft karaktergivning på ungdomsuddannelser og universiteter, hvorfor det er en misforståelse at hævde, at mænd i dag i kraft af deres køn er udelukket fra denne præstations-og performancekonkurrence,« skriver Signe Birk.
Fold sammen
Læs mere
LÆS MERE
