Når vi skal finde nøglen til Danmarks og Europas fremtid, skal vi ikke kun støtte de store virksomheder eller stimulere til ny innovation og teknologi i startup-miljøet. Vi skal identificere de SMVere, der har potentiale til at blive rigtig store. Og så skal vi hjælpe dem med at indfri potentialet.
Søndag den 2. februar fylder jeg 50 år. Det er der i sig selv ikke noget bemærkelsesværdigt i, for det gør 95 procent af den danske befolkning heldigvis på et tidspunkt i deres liv. Men det halve århundrede inviterer til refleksion.
Jeg har længe tænkt på en ejendommelighed i dansk erhvervsliv: I medierne hører vi primært om de store danske virksomheder, specielt dem, der er noteret på fondsbørsen. Eller vi hører om de helt små virksomheder, opstartvirksomhederne, de opsigtsvækkende, hurtigtvoksende succeser.
