Når julefrokost-udvalget bliver uvenner

Hvad ville du som HR-chef gøre, hvis medarbejdernes julefrokostudvalg er ved at gå i opløsning på grund af uenighed, og den årlige julefrokost dermed er kommet i fare? Deltag i Ledelsens Dilemma.

Der er nu kun tre uger til julefrokosten, og planlægningen er godt i gang – tror du. For nu kommer medarbejderen Anya til dig og siger, at de er blevet vildt uvenner i udvalget. Fold sammen
Læs mere