MUS-samtaler opfattes som spild af tid

Tre store fagforeninger bebrejder arbejdsgiverne, at de ikke er gode nok til at få gennemført MUS-samtalerne, så de giver værdi. Samtidig forbereder medarbejderne sig for dårligt.

En undersøgelse, som DJØF lavede i 2013, viser, at næsten syv ud af ti medarbejdere ikke mener, at MUS-samtalen giver værdi. Utilfredsheden overrasker ikke DJØF, der fastslår, at samtalerne har et uforløst potentiale. Fold sammen
Læs mere
Foto: Christian Als