Christian Ørsted: Passiv ledelse baner vej for skandalesager
Den mest skadelige form for ledelse er usynlig. Mens vi taler om psykopater, svindlere og nepotister overser vi et større og meget værre problem: De velmenende, men passive ledere, som gemmer sig bag moderne ledelsesbegreber som selvledelse, tillid og anerkendelse, mens deres medarbejdere falder om af stress, og pengene fosser ud af kassen.