Stop hetzen! Ledere har ikke ansvar for ansattes følelsesmæssige velbefindende

Så længe ledere forventes at drage omsorg for og tage ansvar for medarbejdernes følelsesmæssige velbefindende – så længe vil Charlotte Mandrup drage omsorg for lederne, skriver hun i sin blog.

Charlotte Mandrup, ledelsesrådgiver Fold sammen
Læs mere
Foto: Linda Kastrup
Custom markup
Custom markup